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    人才理念

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    尊时凯龙人生就博人才理念

    知人善用、激励培养,造就高素质团队;

    公司的发展将为员工创造更好的工作 、学习、生活 、发展的环境 ,让好的人才有超好的发挥;


    公司人才培养与提拔

    选人 :选择高素质人才进入公司;

    知人:在工作和实践中发掘素质高、有培养前途的员工 ;

    激励 :建立健全人才激励体系,挖掘人才潜能 ,让好人才有超好的发挥;

    培训 :加强企业文化 、专业技能培训,提升企业凝聚力和个人能力 ;

    培养:系统培训、合理加压、思想沟通、目标管理 ,正确引导,培养成才 ;

    善用:用人之长、避其之短 ,在工作中培养,在培养中发展;

    提拔 :对于有培养前途、潜力巨大的高素质人才,重点投资、重点培养;


    高素质员工标准

    德、才 ;



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